工作内容:
1、做好本部门新员工三级安全教育,进行部门员工安全教育, 提高员工安全防范意识;
2、整理汇总填写相关安全资料、文件,每月总结本部门安全生产状况并上报安全保卫部;
3、办理开工动火证明,进行现场安全监督、检查,罚处现场违章行为,保证文明施工、安全施工;
4、定期参加现场安全检查,及时发现安全隐患,提出安全整改意见和处理办法,并上报相关部门;
5、参加事故调查,提出整改意见和奖罚意见。
岗位要求:
1、大专以上学历,安全、消防相关专业优先考虑;
2、两年以上安全生产相关工作经验,应届毕业生条件优秀可适当放宽;
3、吃苦耐劳,有较强的责任心;
4、有注册安全工程师证的可以往工程师方向发展。
福利待遇:
1、六险一金:五险一金+补充医疗保险;
2、免费住宿:套间,三室一厅(单人间),空调、热水器家具等;
3、就餐补贴:福利食堂+就餐补贴;
4、高温津贴:每年发放4个月的高温津贴;
5、探亲补贴:符合条件的员工,每年可报销一次来回路费;
6、生日礼物:每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品;
7、免费体检、旅游:每年提供体检和旅游;
8、夜班津贴:上班有相应的夜班津贴,加班有加班费,法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利:每年年终调薪8%-15%。
工作内容:
1、负责起草各类钢种生产作业指导书、工艺技术规程、岗位操作规程、产品标准等技术文件,并对各分厂(部门)内有关工艺技术文件的编写进行指导、审核。
2、负责对分厂内所有工艺技术相关制度执行情况进行抽查,发现问题后下发整改通知单要求限时整改,同时对过程进行跟踪,并最终进行复查。
3、负责提出一些对公司有效的技术改进或技术改造方案和计划。
4、负责制定相关工艺规则及工艺纪律检查标准, 监督分厂的工艺劳动纪律,并生产线员工进行工艺指导和培训。
岗位要求:
1、本科及以上学历,冶金工程、材料相关专业毕业;
2、有钢厂工作经验者优先考虑。
福利待遇:
1、六险一金:五险一金+补充医疗保险;
2、免费住宿:套间,三室一厅(单人间),空调、热水器家具等;
3、就餐补贴:福利食堂+就餐补贴;
4、高温津贴:每年发放4个月的高温津贴;
5、探亲补贴:符合条件的员工,每年可报销一次来回路费;
6、生日礼物:每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品;
7、免费体检、旅游:每年提供体检和旅游;
8、夜班津贴:上班有相应的夜班津贴,加班有加班费,法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利:每年年终调薪8%-15%。
工作内容:
1.负责组织安排公司各类会议议程,协同上级起草相关会议文件;
2.依据上级的指示,拟定相关事项通知并发布;
3.协助进行企业文化工作的开展;
4.负责整理需上级签字审批的文件、档案等。
岗位要求:
1、文秘、宣传或新闻相关专业;
2、要求男士,形象气质佳,责任心强;
3、有较强的文字功底,有文书类经验者优先考虑。
福利待遇:
1、六险一金:五险一金+补充医疗保险;
2、免费住宿:套间,三室一厅(单人间),空调、热水器家具等;
3、就餐补贴:福利食堂+就餐补贴;
4、高温津贴:每年发放4个月的高温津贴;
5、探亲补贴:符合条件的员工,每年可报销一次来回路费;
6、生日礼物:每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品;
7、免费体检、旅游:每年提供体检和旅游;
8、夜班津贴:上班有相应的夜班津贴,加班有加班费,法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利:每年年终调薪8%-15%。