工作内容：
1、做好本部门新员工三级安全教育，进行部门员工安全教育， 提高员工安全防范意识；
2、整理汇总填写相关安全资料、文件，每月总结本部门安全生产状况并上报安全保卫部；
3、办理开工动火证明，进行现场安全监督、检查，罚处现场违章行为，保证文明施工、安全施工；
4、定期参加现场安全检查，及时发现安全隐患，提出安全整改意见和处理办法，并上报相关部门；
5、参加事故调查，提出整改意见和奖罚意见。
岗位要求：
1、大专以上学历，安全、消防相关专业优先考虑；
2、两年以上安全生产相关工作经验，应届毕业生条件优秀可适当放宽；
3、吃苦耐劳，有较强的责任心；
4、有注册安全工程师证的可以往工程师方向发展。
福利待遇：
1、六险一金：五险一金+补充医疗保险；
2、免费住宿：套间，三室一厅（单人间），空调、热水器家具等；
3、就餐补贴：福利食堂+就餐补贴；
4、高温津贴：每年发放4个月的高温津贴；
5、探亲补贴：符合条件的员工，每年可报销一次来回路费；
6、生日礼物：每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品；
7、免费体检、旅游：每年提供体检和旅游；
8、夜班津贴：上班有相应的夜班津贴，加班有加班费，法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
工作内容：
1、负责起草各类钢种生产作业指导书、工艺技术规程、岗位操作规程、产品标准等技术文件，并对各分厂（部门）内有关工艺技术文件的编写进行指导、审核。
2、负责对分厂内所有工艺技术相关制度执行情况进行抽查，发现问题后下发整改通知单要求限时整改，同时对过程进行跟踪，并最终进行复查。
3、负责提出一些对公司有效的技术改进或技术改造方案和计划。
4、负责制定相关工艺规则及工艺纪律检查标准， 监督分厂的工艺劳动纪律，并生产线员工进行工艺指导和培训。
岗位要求：
1、本科及以上学历，冶金工程、材料相关专业毕业；
2、有钢厂工作经验者优先考虑。
福利待遇：
1、六险一金：五险一金+补充医疗保险；
2、免费住宿：套间，三室一厅（单人间），空调、热水器家具等；
3、就餐补贴：福利食堂+就餐补贴；
4、高温津贴：每年发放4个月的高温津贴；
5、探亲补贴：符合条件的员工，每年可报销一次来回路费；
6、生日礼物：每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品；
7、免费体检、旅游：每年提供体检和旅游；
8、夜班津贴：上班有相应的夜班津贴，加班有加班费，法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
工作内容：
1.负责组织安排公司各类会议议程,协同上级起草相关会议文件;
2.依据上级的指示,拟定相关事项通知并发布;
3.协助进行企业文化工作的开展;
4.负责整理需上级签字审批的文件、档案等。
岗位要求：
1、文秘、宣传或新闻相关专业；
2、要求男士，形象气质佳，责任心强；
3、有较强的文字功底，有文书类经验者优先考虑。
福利待遇：
1、六险一金：五险一金+补充医疗保险；
2、免费住宿：套间，三室一厅（单人间），空调、热水器家具等；
3、就餐补贴：福利食堂+就餐补贴；
4、高温津贴：每年发放4个月的高温津贴；
5、探亲补贴：符合条件的员工，每年可报销一次来回路费；
6、生日礼物：每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品；
7、免费体检、旅游：每年提供体检和旅游；
8、夜班津贴：上班有相应的夜班津贴，加班有加班费，法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
